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Research & business

我们已经增加了一倍我们的女计算机专业学生的数量

(2020年9月21日)

你可知道,每个学生学习的计算,在英国博彩及相关度的百分之只有13是女性?和女性只占17%的高技术的员工队伍的百分之?

我们一直在努力改变这一点,在教育和高科技产业创造更多的多样性。

我们很高兴地说,努力工作得到了回报与45个女性计算机科学专业的学生加入我们的行列,今年,比22上年。

团队合作

我们不能把这种进步不支持我们的外部顾问委员会,其中包括备受瞩目的行业专家,我们的员工和学生。这确实是一个团队的努力。

我们的计算机科学系不知疲倦地工作了好几年,以解决妇女研究和技术工作的代表性不足。

这里只是一个我们的一些倡议和活动的快照:

  • 圣母院斯蒂芬妮雪莉年度讲座,由谷歌资助,由夫人雪莉斯蒂芬妮,在信息技术知名商业人士和先锋交付。
  • 从高新技术产业的领军人物,包括我们自己的教授苏黑教授亚历山德拉嵴定期会谈。
  • 学生还参加国际科技会议,并成立了杜伦大学女性在高科技社会,目的是提高其辅助功能为女性来自不同背景,特别代表的群体。
  • techupwomen,跨区域(北部和中部地区,UK)计划招收更多的女性进入科技行业。

支持学生奖学金

我们还在努力支持从低收入,代表性不足的背景的学生通过我们的奖学金,以创造技术的机会。

在2019年,我们收到了来自Netflix的先驱和首席产品官,尼尔博士追捕,一个$3.5米美元捐赠建立的追捕计划。

捐赠一直在扩大我们的另一个奖学金项目中,阿内·玛丽·伊马菲登奖学金,以多样化的技术劳动力和鼓励更多女性进入科技领域的领导角色,其目的的工具。

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